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疫情期間,我們能離職嗎?

來源:無憂工作 時間:2020-03-08 作者:無憂工作 瀏覽量:

首先,錦囊君想站在個人角度去思考離職的關(guān)鍵問題

  如果在疫情期間提出辭職,錦囊君認(rèn)為是完全可以理解的,特別是對于在重災(zāi)區(qū)的人民,或者需要搭乘公共交通設(shè)施上下班的人員,或是需要與人密切打交道的工作等等,稍有不慎說不定就會被感染。一份工作沒了可以再找,可身體的健康卻不能重新來過。因此,在能保障自身安全的前提下再去考慮公司的利益才是首選。

  “疫情期離職”是否會對以后的職業(yè)發(fā)展有影響?

  錦囊君很現(xiàn)實地回答:有,在這段特殊時間內(nèi)的辭職也許會被企業(yè)戴上有色眼鏡。雖然上述都屬于由客觀情況造成的“上班困境”,但有些企業(yè)的開工也屬于“迫在眉睫”,大家都要生存,企業(yè)也一樣;而如果大家都只關(guān)照自己的安全,那會少去許多生活的便捷。比如疫情期間奮戰(zhàn)在一線、顧不上休息的醫(yī)護人員們;兢兢業(yè)業(yè)清掃著馬路,為大家保持干凈環(huán)境的環(huán)衛(wèi)工人們;穿梭在大街小巷,將大家需要的物資第一時間送到手上的快遞小哥們……

  辭職理由:捫心自問根本原因是什么?

  如果出于種種情況,選擇了離職,該如何與下家公司交代呢?雖然現(xiàn)在跳槽是漫漫職場路上的一個“基本操作”,但換工作不應(yīng)該是隨意輕忽的,“疫情期離職”也是如此,你應(yīng)該冷靜下來問問自己:辭職的根本原因是什么?如果是害怕逃避,那說明你對工作環(huán)境沒有信心;如果是悲觀失望,那說明你對公司的前景并不看好……這些問題歸根結(jié)底,還是自身想換個方向發(fā)展。如果對方將此特殊期間與你離職相結(jié)合詢問,可以先敘述一下自身的工作性質(zhì)與安全保障的沖突,再進行如實回答是個不錯的選擇。

  這時候的辭職是否會導(dǎo)致失去對生活的保障呢?

  錦囊君相信通過當(dāng)代先進的技術(shù),這段疫情不久后終會被打敗??墒沁@段時間,辭職相當(dāng)于失業(yè),如果你有大筆存款那是最好不過的,但如果沒有,請三思而行,疫情過后的經(jīng)濟發(fā)展需要一段時間來恢復(fù),而到那時再去重造就業(yè)可能競爭壓力更大。想一想家中年邁的父母、年幼的孩子、相伴的愛人、你能在找到下一份工作前一直對他們的生活做出保障嗎?

  不過錦囊君還是希望堅守一個前提,首先能保障自身與家人安全,上班時請做好安全防護。

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